（一）培養(yǎng)方向：企業(yè)管理
本專業(yè)培養(yǎng)思想政治堅(jiān)定、德技并修、全面發(fā)展，既能擔(dān)基層管理崗位，又具備從事生產(chǎn)管理活動(dòng)的職業(yè)道德、職業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)，掌握生產(chǎn)管理、工商管理專業(yè)知識(shí)，能勝任人力資源管理、行政助理、連鎖管理等工作的高素質(zhì)勞動(dòng)者和技術(shù)技能人才。
主干課程：人力資源管理、企業(yè)戰(zhàn)略管理、溝通技巧、經(jīng)濟(jì)法實(shí)務(wù)、生產(chǎn)運(yùn)作與管理、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)、職業(yè)經(jīng)理人實(shí)訓(xùn)、職業(yè)店長(zhǎng)實(shí)訓(xùn)、ERP企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理沙盤模擬和人力資源管理綜合實(shí)訓(xùn)等課程。
就業(yè)方向：學(xué)生畢業(yè)后可在中小企業(yè)從事行政助理、人力資源管理、門店管理和生產(chǎn)管理等基層管理工作崗位。
（二）培養(yǎng)方向：人力資源開(kāi)發(fā)與經(jīng)營(yíng)管理
本專業(yè)培養(yǎng)思想政治堅(jiān)定、德技并修、全面發(fā)展，具有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神和具備企業(yè)人力資源管理崗位所需的基本理論和專業(yè)技能，掌握人力資源管理、工商管理專業(yè)知識(shí)，能勝任人力資源管理、行政助理等工作的高素質(zhì)勞動(dòng)者和技術(shù)技能人才。
主干課程：人力資源管理、工作分析與工作設(shè)計(jì)、招聘與人才測(cè)評(píng)、績(jī)效管理與實(shí)務(wù)、薪酬管理與實(shí)務(wù)、人力資源開(kāi)發(fā)與規(guī)劃、員工培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、勞動(dòng)合同法、秘書(shū)綜合實(shí)訓(xùn)和人力資源管理綜合實(shí)訓(xùn)等課程。 就業(yè)方向：學(xué)生畢業(yè)后可在中小企業(yè)從事人力資源管理、行政助理和文秘等基層管理工作崗位。