培養(yǎng)方向：人力資源開發(fā)、績效與薪酬管理
授予學位：管理學學士學位
學制：四年
專業(yè)簡介：人力資源已成為第一資源，人力資源管理在組織中的作用和價值日益凸顯。人力資源管理作為一個蓬勃發(fā)展和充滿生命力的新興專業(yè)，重點培養(yǎng)學生通過開展人力資源相關活動對組織的人力資源進行合理配置和有效服務及管理，提升組織的核心競爭力。
主干課程：人力資源管理、組織行為學、人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、工作分析、人力資源培訓與開發(fā)、人員素質測評理論與方法、績效管理、薪酬管理、勞動關系與勞動法、企業(yè)人力資源管理項目實訓。

就業(yè)方向：畢業(yè)生主要到各大企、事業(yè)單位從事人力資源管理、人力資源服務、行政管理等工作。